建設コンサルタントの人事／株式会社新日本コンサルタント
成長を続ける総合建設コンサルタント
求人内容
- 仕事内容
- 富山県トップクラスの建設コンサルタントの人事として、採用/労務/給与/人事制度/諸規定/教育などを担当いただきます。
【具体的には】
・採用（中途採用がメイン）
・面接選考から入社までをフォロー
・人事制度設計と制度運用フォロー
・労務管理、給与管理の管理体制強化
・社内研修の企画、実行、フォロー
※入社後はご経験・スキルに応じて、補助サポートから主担当までを担当いただきます。いずれは経営方針に応じた人事制度全般の企画・立案を期待します。
【仕事の魅力】
・会社視点・従業員視点を両立でき、直近での緊急課題・将来に向けた重要課題に分け、制度構築、採用、教育を設計していただきます。
・上記の業務に興味があり、やり遂げる意思をお持ちの方には、運用/オペレーションだけでなく企画/制度構築業務をお任せし、人事パーソンとしてキャリアアップいただくことが可能です。 - 募集背景
- 管理部門の強化と人事パーソンの育成
採用条件
- 学歴
- 大学卒業以上
- 必要資格
- 普通自動車免許
- 必要業務
経験 - 以下いずれか
・人事の実務経験
・人材会社における人事関連支援の営業経験
勤務条件
- 勤務地
- 富山県富山市
- 転勤有無
- 無し
- 想定年収
- 450万円～600万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 住宅手当 残業手当 職務手当 資格手当 退職金制度（勤続3年以上） 資格取得支援制度 親睦会 クラブ活動 社員旅行 社内イベント - 休日休暇
- 週休二日制（土日祝）※土曜出勤あり
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 GW
年間休日：116日
企業情報
- 業種
- 建設・土木・設計
- 特徴
- 新たな社会ニーズを「ストックマネジメント」「防災・減災」「低炭素社会づくり」と捉え事業を展開。
既存の事業分野を基盤として、この3つのコンサルタント事業に積極的に取り組み、マネジメント事業としての電力事業・ 産学連携事業・官民連携事業も継続し、従来の建設コンサルタントの枠組みを超えた企業を目指している。 - 売上
- 35億8000万円
- 従業員数
- 216名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（富山）
- 求人ID
- 34254
- 担当コンサルタントより
- 各種研修会をはじめ、充実した教育制度が整っており、キャリアアップを目指せる環境があります。
働きやすい職場環境で、教育制度も充実。着実にキャリアを積んでいける環境です。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）～入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
