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449件中 81~100件を表示

外線工事施工管理(富山支店)/北陸電気工事株式会社

設立70年以上の東証プライム上場企業。総合設備エンジニアリング企業として地域を牽引。年間休日125日

勤務地
富山県富山市
想定年収
450万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
現場の外線工事(情報通信・電気土木)の施工管理をお任せします。配属は当社の富山支店(富山市小中269番)となります。

【具体的には】
・図面作成
・協力業者と打合せ
・工程管理
・竣工

主にビル、マンション、店舗などの新築工事、改修工事をご担当頂きます。

【当社の魅力】
電気のこと、環境のこと、ITのこと、建物のこと。ある一つだけを解決しても、なかなか全体の解決には結びつきません。そんな問題点を一括して解決するため、さまざまな分野のプロフェッショナルが集まった「トータルソリューションサービス」を行っています。

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東証プライム上場企業の社内SE/北陸電気工事株式会社

設立70年以上の東証プライム上場企業。総合設備エンジニアリング企業として地域を牽引。年間休日125日

勤務地
富山県富山市
想定年収
400万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社の社内システムエンジニアをお任せします。

【具体的には】
・各業務担当者からヒアリング
・要件定義
・基本設計
・詳細設計
・テスト 稼働、保守

システムの新規構築から保守までの一連の業務を担当頂きます。サーバーの保守、管理もお任せいたします。

【当社の魅力】
電気のこと、環境のこと、ITのこと、建物のこと。ある一つだけを解決しても、なかなか全体の解決には結びつきません。そんな問題点を一括して解決するため、さまざまな分野のプロフェッショナルが集まった「トータルソリューションサービス」を行っています。

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東証プライム上場企業の経理/北陸電気工事株式会社

設立70年以上の東証プライム上場企業。総合設備エンジニアリング企業として地域を牽引。年間休日125日

勤務地
富山県富山市
想定年収
400万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
当社の経理業務全般をお任せします。

【具体的には】
・経費処理
・会計処理
・決算業務 など

中長期的に同社の事務系部署(人事・経理・安全衛生)にジョブローテーションする可能性があります。

【当社の魅力】
電気のこと、環境のこと、ITのこと、建物のこと。ある一つだけを解決しても、なかなか全体の解決には結びつきません。そんな問題点を一括して解決するため、さまざまな分野のプロフェッショナルが集まった「トータルソリューションサービス」を行っています。

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東証プライム上場企業の海外事業折衝/北陸電気工事株式会社

設立70年以上の東証プライム上場企業。総合設備エンジニアリング企業として地域を牽引。年間休日125日

勤務地
富山県富山市
想定年収
500万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
事業の海外展開のために海外法人の調査や交渉を行い、最終的に契約まで結びつける役割をお任せいたします。

【具体的には】
さらなる事業展開のために現地の海外法人の調査/折衝をお任せいたします。現地法人の経営状況や現地と日本の法務の違いなどを調査いただき、海外新規事業立上げ⇒海外新規事業の運営・拡大の実現性、採算性をご検討いただきます。将来的には新部署の課長ポジションもお任せする想定です。

【当社の魅力】
電気のこと、環境のこと、ITのこと、建物のこと。ある一つだけを解決しても、なかなか全体の解決には結びつきません。そんな問題点を一括して解決するため、さまざまな分野のプロフェッショナルが集まった「トータルソリューションサービス」を行っています。

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東証プライム上場企業の安全管理/北陸電気工事株式会社

設立70年以上の東証プライム上場企業。総合設備エンジニアリング企業として地域を牽引。年間休日125日

勤務地
富山県富山市
想定年収
400万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社の安全管理業務をお任せします。

【具体的には】
・災害防止のための環境整備
・備品手配
・マニュアル作成 など

中長期的に同社の事務系部署(人事・経理・安全衛生)にジョブローテーションする可能性があります。

【当社の魅力】
電気のこと、環境のこと、ITのこと、建物のこと。ある一つだけを解決しても、なかなか全体の解決には結びつきません。そんな問題点を一括して解決するため、さまざまな分野のプロフェッショナルが集まった「トータルソリューションサービス」を行っています。

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小林製薬グループの設備保全/富山小林製薬株式会社

「あっ小林製薬!」のCMでお馴染みの小林製薬グループ企業。

勤務地
富山県富山市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
アイボンやのどぬーる、命の母、消臭元、ブルーレット、ナイシトールといった医薬品や化粧品、健康食品、日用雑貨品等の製造機械操作や設備維持管理業務、新製品の立上げや品質、生産性向上への改良業務をお任せします

【具体的には】
・設備の維持管理、新規設備の導入
・生産性向上に向けた改良
・トラブル対応 など
※急な呼び出しはありません

【働き方】
・シフト制:十分な人数がいるため、シフト希望(前月提出)は通りやすい環境です
・基本土日祝休み:休日出勤は年に数回ありますが、生産計画を月~金で組みますので、急な呼び出しはありません
・残業月10h以内:設備が安定して完成されていること、一人当たりの管轄範囲が細分化されていて多すぎないことなどから時間外労働を抑えられております

【配属先部署】
薬粧品・日用品生産・調剤グループでは20代~50代まで幅広い年代の方が在籍しています。中途入社の社員が半数を占め、前職は医薬品業界に限らず、機械・電子など様々な業界・職種経験者が活躍しています。

【当社の魅力】
「あっ小林製薬!」CMでお馴染みの小林製薬製品。当社のブランド憲章は、お客様も気づいていない必要なものを発見し「こんなものがあったらいいな」をカタチにして、一刻も早く送り届ける事です。私たちは何のために存在し、どこを目指すのか。それが明確であるからこそ、全従業員が一丸となって成長を続ける事ができると信じています。小林製薬の一番の特徴は、独自製品の開発力と、何と言っても特徴的な商品ネームです。700種類以上の独自製品を世に送り出している当社で、馴染み深いあの製品を自らの手で作り上げる、それが当社の一番の魅力です。

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品質・技術力の高い建築を手掛ける施工図作成業務(富山営業所)/株式会社竹中工務店

同社の経営理念は「最良の作品を世に遺し、社会に貢献する」

勤務地
富山県富山市
想定年収
520万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
建築工事における施工図作成に関する業務をお任せします。勤務地は富山営業所(富山市宝町1-4-10)となります。

・製作図の確認
・進捗管理
・品質管理
・発注手配
・建築主や設計者との折衝

【当社の魅力】
「最良の作品を世に遺し、社会に貢献する」─これが竹中工務店の経営理念です。建築とは、生命や財産を守る器である以上に、時代の文化を後世に伝えるものである。そのような考え方で、建築を「作品」と捉え、真に価値ある「作品」を社会に提供するためには、何よりも品質が第一だと考えています。より良いものを世にのこすため、事務系・技術系に関わらず、社員一人ひとりが一つひとつの仕事にこだわりを持って打ち込むからこそ、私たちは手がけた建築物に誇りと愛着を持って「作品」と呼んでいるのです。こうした姿勢は多方面から高い評価をいただいております。「デミング賞」「日本品質管理賞」「BCS賞」「BELCA賞」など、品質に関わる賞を多数受賞していることも当社の特徴のひとつです。

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社会インフラを支えるIoTコーディネーター/株式会社アイペック

社会インフラを支えるプロ集団。2019年社屋新築/フレックスタイム制/手当充実

勤務地
富山県富山市
想定年収
350万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
社会インフラ、工場施設などの安全性を確認するためのIoT開発をお任せします。

【具体的には】
・協力業者との打ち合わせ
・IoT化の検討、実施
・モニタリング機器の設置(社内メンバーと協力して行います)
・データ解析

社会インフラ(橋梁やトンネル)や工事現場に設置するモニタリング機器の「開発~設置~データ解析」までお任せします。今後、取得したデータを活用し、新しい事業への展開も検討しています。

【会社の魅力】
社長はボストン大学を卒業後、米国公認会計士の資格を取得。その後、東京の金融機関の勤務を経て家業への入社を決意。家業を引き継いだ後は、働き方や制度の改革を行い、フリーアドレスを取り入れた新社屋やスマートムーブの導入、フレックスタイム制度や自己啓発支援制度の導入など、社員の働きやすい環境やエンゲージメントの向上に力を入れています。

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電気工事施工管理(富山地区本部)/一般財団法人北陸電気保安協会

【北陸電力グループ】激しく変化する時代の中で電気のプロとして成長を続ける。

勤務地
富山県富山市
想定年収
350万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同協会と契約するお客様の修繕業務工程計画、施工管理などをお任せいたします。配属は当協会の富山地区本部(富山市新庄本町二丁目9番98号)になります。

【具体的には】
・お客様との打ち合わせ
・見積作成
・工程管理
・竣工

事業所や総合技術センターにて導入教育を実施し、その後は先輩社員に同行して頂き、現場のご経験を積んでいただきます。

【当協会の魅力】
快適な暮らしと、技術の発展に欠かすことのできない電気エネルギー。
当協会は、電気の安全・安心をお届けするため、「誠実・正確・敏速」をモットーに電気の専門技術集団として、「技術力」「組織力」「機動力」を武器に、質の高いサービスを提供しています。

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電気主任技術者(富山地区本部)/一般財団法人北陸電気保安協会

【北陸電力グループ】激しく変化する時代の中で電気のプロとして成長を続ける。

勤務地
富山県富山市
想定年収
350万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
工場やビル、商業施設の電気設備の保安管理業務をお任せします。単独で行う月次点検が月に30件程度、複数名で行う年次点検が月に5日程度あります。配属は当協会の富山地区本部(富山市新庄本町二丁目9番98号)になります。

【具体的には】
・契約いただいているお客様先へ訪問
・設備の点検
・報告書の作成

【入社後の流れ】
事業所や総合技術センターでの導入研修を約2か月実施。その後は2~3ヶ月の間先輩社員に同行しながら仕事の流れを覚えて頂きます。

【当協会の魅力】
快適な暮らしと、技術の発展に欠かすことのできない電気エネルギー。
当協会は、電気の安全・安心をお届けするため、「誠実・正確・敏速」をモットーに電気の専門技術集団として、「技術力」「組織力」「機動力」を武器に、質の高いサービスを提供しています。

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機械施工管理(一般職)/エムイーシーテクノ株式会社

【富山市/転勤なし】三菱ケミカルグループ各社が操業する工場等の保全業務

勤務地
富山県富山市
想定年収
450万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
プラント設備の塗装に関する管理業務をお任せいたします。
同社の管理者は工事の提案及び折衝、工事計画、見積り、協力会社手配、材料手配、安全管理、収益管理まで一気通貫で行っております。

【具体的には】
・工事計画の立案 
・見積書の作成(予算策定、提案)
・現場の進捗管理(工程、品質、安全)
・客先や発注先との折衝 など

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未経験からチャレンジ可能なインフラエンジニア(富山本社)/NES株式会社

情報・通信・制御のソリューションサービスプロバイダとして地域のお客様に様々なシステムを提案

勤務地
富山県富山市
想定年収
300万円~620万円
雇用形態
正社員
仕事内容
サーバーエンジニア又はネットワークエンジニアとしてIT基盤の設計・構築・運用・保守管理業務に従事いただきます。勤務地は富山本社(富山市呉羽町西16番2)になります。

【具体的には】
・要件定義
・基本設計(使用する機器やOS、メモリの選定)と詳細設計(基本設計を基により詳細な設計書の作成)
・構築、テスト
・運用、保守

【当社の魅力】
私たちには駐車場管理システムや音声管理システムなどの幅広い商材があり、街中で見かける多くのシステムを手掛けています。世の中のDX化が進みニーズが非常に高まっており、お客様の「こういうものが欲しい」という声に対して、自社でどのようなアプローチができるか考え、お客様の要望に応えています。
官公庁や電力会社、鉄道会社など、公共事業といったインフラ関係の仕事にも数多く携わっているため、地域社会への貢献・人に役立つ仕事が出来るという意味でも、大きなやりがいを得られます。

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未経験からチャレンジ可能な電気通信技術者(富山本社)/NES株式会社

情報・通信・制御のソリューションサービスプロバイダとして地域のお客様に様々なシステムを提案

勤務地
富山県富山市
想定年収
300万円~620万円
雇用形態
正社員
仕事内容
官公庁、民間企業向けのIT・情報・通信・映像・放送・電子・計測・制御・監視等のシステムの設計・開発および、設置にかかわる管理監督~保守業務をお任せいたします。勤務地は富山本社(富山市呉羽町西16番2)になります。

【具体的には】
・官公庁施設や教育施設、工場、ビル、事務所、病院などの建設物の屋内外電気設備の設計や施工
・インターネットやサーバーの接続や設定等を含む電気通信設備の設計や施工
※担当頂く現場数はご本人のスキルにもよりますが、多い時で3~4件程度お任せする場合があります。

【当社の魅力】
私たちには駐車場管理システムや音声管理システムなどの幅広い商材があり、街中で見かける多くのシステムを手掛けています。世の中のDX化が進みニーズが非常に高まっており、お客様の「こういうものが欲しい」という声に対して、自社でどのようなアプローチができるか考え、お客様の要望に応えています。
官公庁や電力会社、鉄道会社など、公共事業といったインフラ関係の仕事にも数多く携わっているため、地域社会への貢献・人に役立つ仕事が出来るという意味でも、大きなやりがいを得られます。

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未経験からチャレンジ可能なSE・プログラマー(富山本社)/NES株式会社

情報・通信・制御のソリューションサービスプロバイダとして地域のお客様に様々なシステムを提案

勤務地
富山県富山市
想定年収
300万円~620万円
雇用形態
正社員
仕事内容
当社のSE/プログラマーとして以下の業務をお任せします。勤務地は富山本社(富山市呉羽町西16番2)になります。

【具体的には】
・ソフトウェアを中心としたシステムの開発製造
・大学や企業との共同研究業務を行い、実証するプログラムの製作
・パッケージシステムを企画提案し、将来に先駆けたソフトウェアの開発

使用言語:Java, JavaScript, C言語, Python, PHPなど

【当社の魅力】
私たちには駐車場管理システムや音声管理システムなどの幅広い商材があり、街中で見かける多くのシステムを手掛けています。世の中のDX化が進みニーズが非常に高まっており、お客様の「こういうものが欲しい」という声に対して、自社でどのようなアプローチができるか考え、お客様の要望に応えています。
官公庁や電力会社、鉄道会社など、公共事業といったインフラ関係の仕事にも数多く携わっているため、地域社会への貢献・人に役立つ仕事が出来るという意味でも、大きなやりがいを得られます。

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未経験からチャレンジ可能なITソリューション営業(富山本社)/NES株式会社

情報・通信・制御のソリューションサービスプロバイダとして地域のお客様に様々なシステムを提案

勤務地
富山県富山市
想定年収
300万円~620万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自社オリジナル商品のIT・映像・放送・電子・監視等のシステムの提案・販売をお任せいたします。勤務地は富山本社(富山市呉羽町西16番2)になります。

【具体的には】
・既存の客様(主に官公庁や電力会社、鉄道会社など)への提案
・資料作成、提案
・見積作成
・契約、販売

【当社の魅力】
私たちには駐車場管理システムや音声管理システムなどの幅広い商材があり、街中で見かける多くのシステムを手掛けています。世の中のDX化が進みニーズが非常に高まっており、お客様の「こういうものが欲しい」という声に対して、自社でどのようなアプローチができるか考え、お客様の要望に応えています。
官公庁や電力会社、鉄道会社など、公共事業といったインフラ関係の仕事にも数多く携わっているため、地域社会への貢献・人に役立つ仕事が出来るという意味でも、大きなやりがいを得られます。

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生産計画・スケジューリング(マネージャー)/クラリアント触媒株式会社

APAC全体の需給戦略を担う生産計画マネージャーです。

勤務地
富山県富山市
想定年収
700万円~1,150万円
雇用形態
正社員
仕事内容
APACエリア全体の需給バランスを俯瞰し、最適な生産体制を実現するための生産計画・需給マネジメントをお任せします。

【具体的には】
◯生産計画/スケジューリング
・富山工場の短期生産計画の策定
・APAC向け中長期計画の立案
・需給最適化および所要量計画の策定
・生産試験に伴う計画調整および資材手配の統括
・S&OPプロセスにおける計画主導

◯在庫/購買戦略
・原材料の適正在庫/安全在庫の管理
・在庫品質/価値を踏まえた補充戦略の改善
・在庫状況のモニタリングおよび是正対応
・短中期購買計画の調整および戦略原材料の発注管理

◯システム活用/改善推進
・SAP/Kinaxisを活用した計画管理およびBoM/レシピ改善提言
・生産制約/資材不足発生時の関係部門調整
・スケジューリングに関するエスカレーション窓口
・グローバルプランナーや各関連部門との連携推進
・コスト削減および業務改善プロジェクトの主導
・新規計画システムや物流プロセスの構築支援
・SOP整備および生産実績の分析/報告

<業務環境について>
富山R&Dセンターはクラリアントグローバルにおける重要な開発拠点の一つです。世界各国の顧客案件に携わり、海外拠点とのやり取りが発生するため、日常的に英語を使用します。

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メンテナンス会社の設備施工管理/三機テクノサポート株式会社

【転勤・遠方出張ほぼ無し】業界TOPクラスを誇る三機工業グループでの施工管理ポジションです

勤務地
富山県富山市
想定年収
500万円~750万円
雇用形態
正社員
仕事内容
設備工事における施工管理業務をお任せします。主な業務は以下の通りです。

【具体的には】
・工程管理:工事スケジュールの作成、進行管理、図面のチェックなど
・安全管理:安全に工事が遂行できるよう、工事現場の安全確保、安全指導など
・品質管理:現場作業員が図面通りの工事を進められているかのチェックなど
※限られた予算の中で、快適な環境を提供できるようできる限り良い品質を目指しています。

【教育制度】
・入社後、まずは座学研修、現場研修を受けていただき、その後OJT体制で業務を学んでいただきます。(入社タイミングにより、経験年数などに応じて親会社で用意している研修プログラムを実施)
・書類作成は一部事務の方にもサポートしていただくなど、フォロー体制もございます。
※80%以上の社員が、国家資格管工事施工管理技士1級の一発合格を遂げています(技術者一人ひとりの価値向上のために、資格支援のサポートを徹底実施)

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インフラ企業の技術職(技術営業)/北陸電力株式会社

安定性あるインフラ企業での募集です。

勤務地
富山県富山市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
技術営業職(エネルギーソリューション)として、カーボンニュートラルや省エネルギーに向けた各種サービスの提案・コンサルティング業務を担当していただきます。

【具体的には】
法人お客様(工場、ビル等)の施設・設備の技術営業
・「空調」「給湯」「厨房」などの設備電化に向けた技術提案(機器選定、設計、制御、コスト試算などコンサルティング)
・省エネシステムの提案業務(機器選定、設計、制御、コスト試算)
・設計、施工のマネジメント業務、立案
・これらの業務に関する指導、育成

◆募集背景
近年、企業の環境対応や持続可能な社会への貢献がますます重要視される中、カーボンニュートラルの実現に向けた取り組みが加速しています。当社では、企業の脱炭素化を支援する各種サービスの提供やコンサルティング業務を強化し、より多くのお客さまのニーズに応えていく必要があります。これに伴い、技術的な知見と営業力を兼ね備え、企業のカーボンニュートラル推進をサポートできる人材を新たに募集することとなりました。環境分野での社会貢献に意欲を持ち、成長市場でチャレンジしたい方のご応募をお待ちしています。

◆やりがい
本職種では、企業のカーボンニュートラルや省エネルギー推進をサポートすることで、地域社会や産業の持続可能な発展に貢献することができます。お客さまの課題解決に直接携わり、最新のエネルギー技術やソリューションを提案することで、自身の専門性を高めながら社会的意義の高い仕事に取り組むことができます。また、地域を代表する電力会社としての信頼と実績を活かし、多様な業界・企業とのネットワークを広げられるのも大きな魅力です。自らの提案やコンサルティングが、企業の環境対応や事業成長につながる達成感を得られるポジションです。

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経理・総務(管理職候補)/株式会社アイペック

街の健康と人の健康を守り、新しい企業ブランド確立へ

勤務地
富山県富山市
想定年収
350万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
経理業務を中心に、人事労務・総務業務まで幅広い業務をお任せします。

【具体的には】
・経理/財務業務:月次決算処理、年次決算処理、管理会計、など
・人事労務:勤怠管理、給与処理、社会保険手続き、など

【会社の魅力】
社長はボストン大学を卒業後、米国公認会計士の資格を取得。その後、東京の金融機関の勤務を経て家業への入社を決意。家業を引き継いだ後は、働き方や制度の改革を行い、フリーアドレスを取り入れた新社屋やスマートムーブの導入、フレックスタイム制度や自己啓発支援制度の導入など、社員の働きやすい環境やエンゲージメントの向上に力を入れています。

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村田製作所グループでの情報システムエンジニア/株式会社富山村田製作所

総合電子部品メーカー村田製作所グループ企業。世界に最先端の電子部品を供給する主要拠点での募集

勤務地
富山県富山市
想定年収
550万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
製造現場に近い立場で、生産・品質・設備に関わる各種システムの企画、開発、運用を担当して頂きます。

【職務概要】
・工場DX/スマートファクトリー推進の中核メンバーとして、現場課題の解決にITでの貢献
・要件定義から運用・改善まで、一連のシステムライフサイクルに関与し、事業及び製造部への貢献

【具体的には(職務詳細)】
・製造実行システム(MES)、工程管理、品質管理、設備連携など製造系システムの企画・開発・運用
・製造現場や関係部門(製造技術、品質、設備担当など)との要件整理・課題抽出
・データ活用(可視化、分析)を通じた生産性向上・品質改善の支援
・既存システムの改善、刷新、安定稼働に向けた保守・運用
・ベンダーやパートナーとの協業、プロジェクト推進・管理
・将来的には、工場全体のIT/DX構想立案や標準化推進にも関与可能

【働き方(勤務形態、出張頻度、外国語の使用頻度など)】
・勤務形態:フレックスタイム制を導入しております。また、工場在場のため、事業現場と連携した業務遂行を行います。
・出張頻度:必要に応じて他工場や関係拠点への短期出張があります(頻度はそこまで多くありません。)
・外国語の使用頻度:通常業務では日本語が中心

【働く環境(職場の風土など)】
・計画的な作業調整や業務平準化を重視しており、恒常的な長時間残業はありません。
・一方で、システム切替や障害対応など、繁忙期には一時的に残業が増える場合あります。

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